• SUBSCRIBE
  • FACEBOOK
  • TWITTER
Ankiety online
0 votes, 0.00 avg. rating (0% score)

Reprezentatywną odmianą umowy o pracę jest praca na akord. Jest to praca, w której wynagrodzenie otrzymujemy od ilości wykonanej pracy, a nie stawkę dzienną lub godzinową. Wynagrodzenie wypłacane w taki sposób uważane jest za sprawiedliwsze, bowiem nie ma dyspozycji oszukiwania chlebodawcy, wykonaliśmy zadanie i za przedstawioną ilość otrzymujemy pieniążki. Jest to niezwykle idealne zarówno dla pracownika, jak oraz dla pracodawcy. Pracownik wie, na ile zapracował, tudzież pracodawca nie musi cały czas kontrolować pracobiorców, ponieważ wiedząc, że sami uzależniają wielkość własnego wynagrodzenia, są pilniejsi – oto przyład na stronie internetowej Ankiety online. Bardzo istotne przy pracy na akord jest określenie ostatecznego wyglądu oraz jakości wykonywanej działalności, bo wielokrotnie praca wykonywana na ilość nie jest zbyt wysoka jakościowo. Jeśli nie będzie wskazanych norm, co do jakości mogą pojawiać się niedomówienia. Taki system pracy bardzo często wykorzystywany jet na gospodarstwach rolnych, jednakowoż także wybitnie solidnym jej przykładem jest wszelkiego rodzaju praca chałupnicza.

Categories: Edukacja

Comments are closed.